【建设公司】开展“我为经营管控年加把劲”女职工主题征文活动

来源:建设公司    作者:邹光波     发表日期:2022-03-17 责任编辑:曹凯旋  点击数:869

为贯彻落实“经营管控年”活动实施方案,营造“经营管控年”活动氛围,发挥女职工在“经营管控年”活动中半边天作用,促进公司经营管控能力和水平提升,“三八”节前后,建设公司工会开展了“我为经营管控年加把劲”女职工征文活动。

活动开展以来,建设公司广大女职工在分工会的组织下,认真学习“经营管控年”活动方案,结合本岗位实际,畅谈对经营管控年活动的认识,思考如何从岗位职责出发,为经营管控年活动加把劲、添把火。截至3月10日,活动共收到52篇征文。

经过评委评比,建设公司电力科技分公司辜姗姗《“穿透式”管理的经营管控》、建设公司电控分公司李军华《“经营管控年”下的企业女工工作思考》等10篇征文荣获一等奖;建设公司海外事业部李夏《把握涉外合同风险 助力经营管控年》、建设公司热机分公司王海燕《创新思路、科学管理、加强经营管控,努力打造热机分公司新局面》等10篇征文荣获二等奖;建设公司经营管理部王佳《春天来了,经营的春天还会远吗?》、建设公司审计法律部易吉念《从法律视角看经营管控年》等15篇征文荣获三等奖。建设公司机关一分工会、机关二分工会并列荣获组织奖。

建设公司工会将继续发挥工会组织作用,促进“经营管控年”活动深入开展。

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